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发布日期:2024-11-04 08:51 点击次数:199
阿莫林带着他在葡萄牙体育的辉煌成就来到了曼联执教。回顾他的执教经历和取得的成绩,不少人相信他能够为曼联带来显著的进步,因此球迷对他寄予厚望,期待他能带领曼联走出当前的低谷。然而,理想与现实之间常常存在差距。若参考博阿斯和滕哈赫在英超执教的经历,我们可以发现,阿莫林同样将面临巨大的挑战。不过,与这两位教练相比,阿莫林或许拥有一个独特的优势,这可能成为他成功的关键。
从联赛胜率来看,博阿斯在波尔图执教期间的胜率高达90%,远高于阿莫林在葡萄牙体育执教时的77%,并且博阿斯还率领波尔图以不败战绩获得葡超联赛冠军。而滕哈赫在阿贾克斯的胜率为74%,尽管稍低于阿莫林,但他带领阿贾克斯实现了荷甲三连冠,展现了非凡的执教稳定性,这一点是阿莫林所无法比拟的。
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然而,这两位教练在英超执教时,成绩均出现了显著的下滑。博阿斯在切尔西执教不到一个赛季就被解雇,而滕哈赫则带领曼联跌至英超第14位,最终同样黯然离职。若深入分析这两位教练在英超执教的不成功经历,不难发现他们都犯了相似的错误,这些教训值得阿莫林引以为戒。
在英超执教之前,博阿斯和滕哈赫都采用433阵型,重视控球和高位逼抢战术。虽然这一战术在他们之前的联赛中取得了显著成效,但英超比赛的节奏更快,对抗更激烈,使得这一战术在英超难以适用。博阿斯试图在切尔西推行高位逼抢,但由于球队年纪偏大,体能和速度难以匹配,导致战术难以执行。而滕哈赫执教曼联时也遭遇类似问题:有的球员不愿意投入高强度跑动,年纪大的球员则力不从心。因此,二人难以改变球队惯用的防守反击战术,使得他们的控球和逼抢战术无法有效推行。
当球员未能严格执行主帅的战术指令时,再完美的战术也无从施展。此时,主教练的沟通能力和应变能力至关重要。然而,据媒体报道,博阿斯和滕哈赫在沟通方面均有所欠缺。例如,博阿斯曾被切尔西的老将嘲笑,而滕哈赫离任时也鲜有曼联球员送别致意。
如今,阿莫林执掌曼联,他推崇的343阵型对球员的战术适应能力提出了更高的要求。此外,他还计划实施高位逼抢战术,这使得执教难度进一步加大。曼联球员不仅需要适应全新的位置安排,还需执行高位逼抢策略,同时在控球时承担更多带球、摆脱和传球的任务。这一切都意味着球员们需要一段适应期,而这正是考验阿莫林沟通能力的关键。与博阿斯和滕哈赫相比,阿莫林或许在这一点上更具优势。葡萄牙媒体曾报道,阿莫林的沟通能力出色,因此球员对他表示不满的传闻较少。
在英超的财务公平法案压力下体育之窗,曼联无法再像过去十年那样承受不断的动荡。阿莫林的执教意味着一次背水一战,俱乐部对他的期待和支持程度由此可见一斑。